Page 25 - LogReal.direkt_Ausgabe_4_2022

Logistikimmobilien

Abbildung 2: Regionale Verteilung des Beschäftigungs-
potenzials im Bereich Lagerwirtschaft und Güterumschlag
Quelle: Fraunhofer IIS, Datengrundlage Bundesagentur
für Arbeit, Destatis, GFK

den lokalen Agenturen für Arbeit zusammengearbeitet
wird, um zumindest den Grundstock an Personal aus
der Region selbst heraus zu rekrutieren. Konkrete Anrei-
ze für eine Bewerbung umfassen neben einem regional
adäquaten Entgelt auch und zunehmend gutes Arbeits-
klima, flexible Zeiteinteilung, Berücksichtigung indivi-
dueller Bedürfnisse, sowie eine moderne Ausstattung
der Immobilie.

Damit schließt sich der Kreis zu den Planern und Ent-
wicklern von Logistikimmobilien: Bislang eher als „nice-
to-have“ eingepreiste soziale Gebäudekriterien wie
gute ÖPNV-Erreichbarkeit, Tageslicht am Arbeitsplatz,
gutes Hallenklima, attraktive Aufenthaltsräume im In-
nen- und Außenbereich und die Berücksichtigung kul-
beitslosigkeit sowie das Verhältnis von offenen Stellen tureller Besonderheiten der Mitarbeiter werden für die
zu aktuellen Bewerbern im Lagerbereich auf Ebene der Projekte der Zukunft immer wichtiger werden.
Stadt- und Landkreise analysiert und in einen Index für
das lokal vorhandene Beschäftigungspotenzial zusam-
mengefasst.

Der Blick auf die deutschen Logistikregionen zeigt zwei Uwe Veres-Homm ist
Aspekte klar auf: In jeder einzelnen der etablierten Lo- Geschäftsfeldkoordinator
gistikregionen gibt es Gebiete, in denen es aufgrund für Logistik, Transport und
der strukturell geringeren Personalreserven gerade für Mobilität bei Fraunhofer IIS,
größere Logistikansiedlungen teuer und vergleichswei- wo er regelmäßig Markt-
se zeitaufwendig wird, an geeignete Arbeitskräfte zu und Standortanalysen im
kommen. Während jedoch in den Großräumen Berlin, Logistikimmobilien-
Halle/Leipzig, Hannover, Bremen, dem Niederrhein und bereich durchführt und die
dem östlichen Ruhrgebiet zumindest rechnerisch noch online-Research Platt-
lokale Potenziale für weitere Mitarbeiter im Lager- und form „L.Immo-online“
Umschlagsbereich vorhanden sind, ist in der südlichen betreibt.
Hälfte Deutschlands nahezu flächendeckend nur noch
mit deutlich erhöhtem Aufwand an weiteres Personal
zu kommen.
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Das bedeutet für die Nutzer von dort neu errichteten der Expo Real vom
Logistikimmobilien entweder, dass professionelle Perso- 4. – 6. Oktober 2022
nalvermittler eingesetzt werden, die Arbeitskräfte aus in München
Halle B1 | Stand 134
dem Ausland mobilisieren, oder frühzeitig und eng mit

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